大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于绿化养护单位考核制度的问题，于是小编就整理了2个相关介绍绿化养护单位考核制度的解答，让我们一起看看吧。
湿地巡护员考核细则？
（一）深化目标管理，突出职责分配科学化。项目部认真发挥职能作用，将湿地水生植物、道路绿化、公共绿地以及景点等管理职责和任务细化分解到各单位养护管理者，具体到责任人，实施定岗、定点、定人专业化管理。按照水生植物与园林植物的生长规律和季节要求，进行科学实施管理，有力的保证湿地景观效果。
（二）强化制度保障，突出管理制度系统化。项目部紧紧围绕湿地养护工作的定性要求、定量要求、具体责任、工作效果，进一步健全和完善养护管理制度，强化管理制度保障。
（三）细化业务考核，突出评价标准具体化。在进一步健全和完善湿地管理考核办法和湿地管理工作考核计分标准的基础上，根据公司精细化管理的总体要求，认真实施日常考核和季度、年度考核，坚持正反激励并举，严格奖优罚劣、奖勤罚懒。
村规民约积分制管理考核细则？
一）组织机构和工作职责。各村成立村党支部书记任组长，乡贤、党员代表、村民代表、团支部书记和村妇代会主任等为成员的积分制管理工作委员会（以下简称“委员会”），负责积分制实施细则制定、村民积分审核认定等工作，委员会指定一名村干部负责村民积分的申报、记录、初审等具体工作；积分制管理试点工作接受村务监督委员会和乡镇党委、人民***监督。
（二）积分对象。在本村居住的，有意愿接受积分制管理的居民（含在本村居住的非本村村民）都应纳入积分制管理。以家庭成员个体和家庭为单位进行积分，家庭成员个体积分和家庭积分计入家庭总积分。
（三）积分项目。积分项目包括爱党爱国、遵纪守法、乡村建设、人居环境、家庭美德、公益美德、移风易俗、兴业致富等九大类51条（见附件）。其中人居环境类为必选积分项目，但分值可根据实际需要增减，其他八类各村可结合本村的重点工作需要，增减和修改积分项目和分值，建立与时俱进、可操作性强的本村积分体系。积分项目和分值原则上以年度为单位进行调整。
（四）积分***集。积分的***集应本着简便易行、易于操作和考证的原则进行。按以下***集方法形成家庭成员个体积分和家庭积分。一是委员会对辖区内发生的积分***及时进行记录，包括***发生的时间、地点、事由、相关证据。二是依据相关的表彰文件、法律文书、新闻报道和相关单位、人员的反馈等进行积分。
《村规民约》相关规定，结合我村实际，特制订 本制度:
-、人居环境长效管理积分考核对象
域内全体住户村民，以户住宅为基本单位，一宅一户(公 寓房除外)。
1、房在户在居住智林村的，房在户不在居住智林村的,都算为一 户:
2、主房本家居住或不居住，将部分主房或附房出租给外来人员 的，只能算为一户，本家并需要管理好租住的外来人员。
二、人居环境长效管理积分考核内容
(一)自然村组内居住农户考核内容
1、负责自己自有区的卫生:(1)、宅前屋后保持干净,庭院内优 美整洁，树柴、砖块、缸瓮少量堆放，堆放整齐(不合格不得分)。 (2)竹杆等生产资料不堆放于自己宅基周边，要堆放于村委提供的 组内生产资料公共堆放区域，不在其它公共区域堆放，不影响村容村 貌(发现一次扣5分)。(3)农户尽量不养殖畜禽(村委对未养殖畜 禽农户的将给予奖励)，在不影响村容村貌、环境、周边邻居的情 况下，少养并规范圈养畜禽(6-8平方米);养殖时禁止侵占河道(发
到此，以上就是小编对于绿化养护单位考核制度的问题就介绍到这了，希望介绍关于绿化养护单位考核制度的2点解答对大家有用。